Ocean Network Express (ONE) adalah perusahaan pengapalan peti kemas global yang berkantor pusat di Tokyo, Jepang. Didirikan pada tahun 2016 sebagai hasil penggabungan tiga perusahaan besar Jepang, yaitu Nippon Yusen Kaisha (NYK), Mitsui O.S.K. Lines (MOL), dan K Line, ONE beroperasi dengan kapasitas awal mencapai 1,4 juta TEU. Konsolidasi ini dilakukan untuk mengatasi tantangan dalam industri pengapalan yang mengalami laba menurun akibat kelebihan kapasitas. Dengan kepemilikan saham sebesar 38% oleh NYK dan masing-masing 31% oleh MOL dan K Line, ONE berhasil menjadi salah satu perusahaan pengapalan peti kemas terbesar di dunia, menawarkan layanan yang efisien dan terintegrasi dengan kantor pusat di Tokyo serta kantor operasional di Singapura dan beberapa kantor regional di berbagai negara.
Sejak mulai beroperasi penuh pada April 2018, ONE telah meluncurkan armada modern yang terdiri dari 240 kapal peti kemas, termasuk 31 kapal dengan kapasitas lebih dari 20.000 TEU. Untuk meningkatkan pengenalan merek, ONE memutuskan untuk mengecat semua kapal dan peti kemas barunya dengan warna magenta, terinspirasi dari warna sakura khas Jepang. Selain itu, perusahaan ini juga membentuk aliansi strategis dengan Hapag-Lloyd, Yang Ming Marine Transport Corporation, dan Hyundai Merchant Marine dalam THE Alliance, yang menyediakan 34 layanan transit di 81 pelabuhan global. Komitmen ONE terhadap inovasi dan kolaborasi internasional menjadikannya pemain kunci dalam industri pengapalan peti kemas global.
Business Trainee Program (ONEID BizTee)
Job Description:
ONEID-BizTee is an exclusive development program designed for highly talented young graduates. Over a 12-month period, you will engage in diverse assignments aimed at exploring our digitalized multinational shipping lines business. This program offers a comprehensive overview of Ocean Network Express (ONE) business divisions, processes, and culture.
Key Responsibilities:
- Undertake various assignments across different business functions nationwide.
- Gain insights into ONE’s operations, divisions, and corporate values.
- Develop technical competencies and life skills aligned with personal and professional growth objectives.
Requirements:
- Bachelor’s degree holders, recent graduates, demonstrating passion and self-motivation for achieving excellence.
- Well-rounded individuals with a strong academic background (minimum GPA 3.30) and exceptional interpersonal skills.
- Proficient in both spoken and written English.
- Dynamic, creative, and energetic with a proactive approach.
- Strong analytical and problem-solving abilities.
- Open to candidates from all regions of Indonesia.
- Available to start on October 1, 2024.
Skills Development Focus:
- Communication and presentation skills.
- Relationship building and networking.
- Leadership capabilities through project involvement.
- Ability to perform under pressure and manage multiple stakeholders effectively.