PT Tirta Fresindo Jaya, bagian dari Mayora Group, didirikan pertama kali di Jatiasih, Bekasi pada tahun 2005. Perusahaan ini memproduksi berbagai minuman, dengan produk pertama yang diluncurkan adalah Vitazon pada Februari 2006, meski kini sudah tidak diproduksi lagi. Pada tahun 2008, perusahaan memindahkan operasinya ke Caringin, Bogor, Jawa Barat. Sejak itu, PT Tirta Fresindo Jaya meluncurkan sejumlah produk terkenal seperti Teh Pucuk Harum (2011), Kopikap Cappuccino (2011), dan Le Minerale (sebelumnya AMDK GEN, 2011). Produk lain yang pernah diproduksi antara lain Kopiko 78°C dan Q Guava, namun kini sudah tidak lagi diproduksi.
Seiring berkembangnya bisnis, PT Tirta Fresindo Jaya memperluas kapasitas produksinya dengan membangun beberapa pabrik di berbagai lokasi strategis. Pabrik kedua dibuka di Pasuruan, Jawa Timur pada Desember 2012, disusul dengan pabrik ketiga di Makassar pada November 2014. Tahun berikutnya, mereka mulai mengoperasikan pabrik keempat di Palembang. Pada tahun 2016, perusahaan ini memperluas jaringan produksinya dengan pabrik kelima di Ciherang, Bogor, dan pabrik keenam di Cianjur, Jawa Barat. Pabrik terbaru mereka, yang ketujuh, berlokasi di Muara Jaya, Bogor, dan mulai beroperasi pada tahun 2021. PT Tirta Fresindo Jaya terus berinovasi dan berkembang, terutama melalui produk air minum kemasan andalannya, Le Minerale.
Unit Head Development Program – Production
Dalam program ini, Anda akan dipersiapkan menjadi calon pemimpin yang bertugas untuk mengontrol dan mengoordinasikan pencapaian target produksi, memastikan setiap mesin beroperasi dengan normal, serta menjalankan pemeliharaan berbasis waktu dan kondisi.
Kualifikasi:
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Mesin atau Teknik Mekatronika
- IPK minimal 3.00
- Terbuka untuk lulusan baru, pengalaman lebih diutamakan
- Memahami PLC, TPM, serta kemampuan troubleshoot mesin menjadi nilai tambah
- Aktif berorganisasi dan mampu berbahasa Inggris
- Memiliki jiwa kepemimpinan dan mampu bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
Unit Head Development Program – Packaging
Program ini mempersiapkan Anda menjadi calon pemimpin yang bertugas mengontrol dan mengoordinasikan pencapaian target produksi packaging, memastikan setiap mesin beroperasi dengan normal, serta menjalankan pemeliharaan berbasis waktu dan kondisi.
Kualifikasi:
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Mekatronika
- IPK minimal 3.00
- Terbuka untuk lulusan baru, pengalaman lebih disukai
- Memiliki kemampuan troubleshoot dan memahami TPM menjadi nilai tambah
- Aktif berorganisasi dan mampu berbahasa Inggris
- Memiliki jiwa kepemimpinan dan mampu bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
Unit Head Development Program – Utility
Program ini mempersiapkan Anda menjadi calon pemimpin yang bertugas mengendalikan semua faktor terkait ketersediaan dan keberlangsungan utility (HVAC, Compressor, Power House, Workshop, Boiler) serta melakukan pemeliharaan berkala.
Kualifikasi:
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Elektro atau Teknik Kelistrikan
- IPK minimal 3.00
- Terbuka untuk lulusan baru, pengalaman lebih disukai
- Memahami PLC, TPM, serta kemampuan troubleshoot mesin menjadi nilai tambah
- Aktif berorganisasi dan mampu berbahasa Inggris
- Memiliki jiwa kepemimpinan dan mampu bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
Unit Head Development Program – Warehouse
Program ini mempersiapkan Anda menjadi calon pemimpin yang bertugas dalam perencanaan, pengendalian, dan pelaporan semua aktivitas gudang, pengontrolan hasil stock opname, serta pengawasan kegiatan loading/unloading dan proses penerimaan barang.
Kualifikasi:
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Industri atau Manajemen Logistik
- IPK minimal 3.00
- Terbuka untuk lulusan baru, pengalaman lebih disukai
- Memahami sistem pergudangan seperti FIFO, FEFO, dan LIFO
- Aktif berorganisasi dan mampu berbahasa Inggris
- Memiliki jiwa kepemimpinan dan mampu bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
Penempatan: Ciherang, Bogor
Unit Head Development Program – PPIC
Pada program ini, Anda akan dipersiapkan menjadi calon pemimpin yang akan bertanggung jawab dalam perencanaan, pengendalian, dan pelaporan semua aktivitas produksi serta pengawasan hasil stock opname.
Kualifikasi:
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Industri
- IPK minimal 3.00
- Terbuka untuk lulusan baru; pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah
- Memiliki minat dalam manajemen produksi
- Aktif berorganisasi dan mampu berbahasa Inggris
- Memiliki kemampuan kepemimpinan dan bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
Unit Head Development Program – WWTP
Dalam program ini, Anda akan dipersiapkan menjadi calon pemimpin yang akan bertanggung jawab dalam mengendalikan faktor-faktor terkait ketersediaan dan keberlangsungan WWTP (Waste Water Treatment Plant), memastikan kualitas air limbah sesuai dengan BMLC (Baku Mutu Lingkungan Cair), serta memastikan terlaksananya pemeliharaan sarana dan prasarana WWTP.
Kualifikasi:
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Lingkungan
- IPK minimal 3.00
- Terbuka untuk lulusan baru; pengalaman akan menjadi nilai tambah
- Menguasai pengetahuan tentang pengelolaan limbah
- Aktif berorganisasi dan mampu berbahasa Inggris
- Memiliki kemampuan kepemimpinan dan bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
Unit Head Development Program – IRGA
Dalam program ini, Anda akan dipersiapkan menjadi calon pemimpin yang akan bertanggung jawab untuk melaksanakan dan menjamin kelancaran administrasi serta tugas-tugas hubungan industrial dan general affair, agar sesuai dengan peraturan perusahaan.
Kualifikasi:
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal S1 Hukum
- IPK minimal 3.00
- Terbuka untuk lulusan baru; pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah
- Memiliki pemahaman terkait UU Ketenagakerjaan
- Aktif berorganisasi dan mampu berbahasa Inggris
- Memiliki kemampuan kepemimpinan dan bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)