PT. Tumbakmas Niagasakti (TNS) adalah perusahaan penjualan dan distribusi yang sebelumnya dikenal sebagai Rodamas CPD. TNS telah berkembang dari sekadar mendukung distribusi perusahaan induknya menjadi sebuah entitas bisnis mandiri yang menawarkan solusi pemasaran lengkap, mencakup distribusi, logistik, penjualan, hingga manajemen informasi. Dengan jaringan distribusi yang luas dari Sabang hingga Merauke, TNS memiliki gudang, armada truk yang memadai, serta didukung oleh teknologi informasi canggih dan tim profesional yang kompeten. Hal ini memungkinkan TNS memberikan layanan cepat dan efektif kepada pelanggannya.
Sebagai salah satu pelaku utama di sektor distribusi, TNS berfokus pada efisiensi operasional dan inovasi teknologi untuk memastikan rantai pasok berjalan optimal. Perusahaan ini juga terus memperluas jaringan mitra kerja sama untuk menjangkau pasar nasional secara menyeluruh, menjadikannya mitra strategis yang andal bagi berbagai merek.
Champion Trainee
Posisi Tersedia:
Sales
Persyaratan:
- Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan.
- Bersedia ditempatkan di seluruh area di Indonesia (di luar Pulau Jawa).
- Wajib memiliki SIM A.
- Berpengalaman di bidang sales maksimal 2 tahun, diutamakan pada bagian FMCG.
- Memiliki kemampuan: leadership, selling skills, dan distribution management.
- Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.
Deskripsi Pekerjaan:
- Melakukan supervisi terhadap tim untuk pencapaian target.
- Bertanggung jawab terhadap availability, visual, dan display barang.
- Berkoordinasi dengan distributor untuk pencapaian target sales.
- Memastikan pelaksanaan program promosi secara efektif.
Finance & Accounting
Persyaratan:
- Bersedia ditempatkan di seluruh area operasional perusahaan (seluruh Indonesia).
- Pendidikan S1 Akuntansi.
- Pengalaman maksimal 2 tahun di posisi yang sama.
- Memahami siklus akuntansi dan sistem prosedur yang terkait.
- Memahami cost & budget dan proses auditing.
- Memiliki pengetahuan tentang perpajakan (tax literate).
- Memiliki jiwa kepemimpinan, integritas tinggi, dan mampu menjalin kerja sama yang baik.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
Deskripsi Pekerjaan:
- Memimpin tim dalam menjalankan dan mengambil keputusan terkait financing, administrasi operasional sales, dan general administration.
- Mengelola cashflow yang baik dan terkontrol (AR, kas/bank, dan budgeting), serta memastikan proses tutup buku bulanan tepat waktu.
- Melakukan otorisasi terakhir terhadap proses transaksi di area.
- Mengukur dan menganalisis kinerja operasional area (balance sheet, profit & loss, dan budgeting).
- Melakukan audit area dan sub-area secara rutin untuk memastikan pelaksanaan kebijakan finance dan operational sales.
- Bersama dengan Area Manager, menyetujui perubahan nilai fasilitas kredit (TOP, credit limit, dan jaminan pelanggan) berdasarkan tinjauan finansial.
Logistik
Persyaratan:
- Pendidikan minimal S1.
- Pengalaman kerja minimal 2 tahun.
- Bersedia ditempatkan di seluruh area di Indonesia.
- Berpengalaman di perusahaan distribusi FMCG.
- Memiliki kemampuan: leadership, selling skills, logistic management, dan distribution management.
- Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.
Deskripsi Pekerjaan:
- Melakukan supervisi terhadap proses logistik di area.
- Bertanggung jawab atas perencanaan dan penanganan aktivitas serta operasional warehouse area, meliputi penerimaan, penyimpanan, dan pengeluaran barang.
HRGA
Persyaratan:
- Lulusan S1 Psikologi atau jurusan yang relevan.
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.
- Memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun.
- Memahami dan selalu update terkait UU Ketenagakerjaan.
- Memahami alur end-to-end proses rekrutmen.
- Terbiasa menggunakan Ms. Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi, kepemimpinan, problem solving, dan decision making yang baik.
Deskripsi Pekerjaan:
- Melakukan end-to-end proses rekrutmen.
- Menjaga kelengkapan dan update seluruh data kepegawaian.
- Memberikan orientasi dan pelatihan kepada pegawai.
- Memastikan praktik ketenagakerjaan sesuai dengan aturan yang berlaku.
- Memastikan pemenuhan hak seluruh pegawai.
- Memastikan proses off-boarding sesuai dengan ketentuan.
- Memastikan kebutuhan sarana dan prasarana kerja pegawai terpenuhi.
- Membuat dan memelihara seluruh data aset perusahaan.
